根据鄂州市中心医院工作需要，现面向社会招聘体检护士（劳务派遣）10名，现将有关事项公告如下：
      一、招聘原则
      按照岗位要求，坚持“公开、平等、竞争、择优”和双向选择的原则，通过报名、面试、试工、体检、考核等程序，择优选聘。
      二、报考条件 
      （一）基本条件 
        1.具有中华人民共和国国籍； 
        2.遵纪守法，品行端正； 
        3.具备岗位所需专业知识和业务能力; 
        4. 身体健康，体形端正，形象好，具有正常履行岗位职责的身体条件；
        5.普通话标准，具有较强的学习和接受新事物能力，沟通协调、语言表达能力突出；
        6.具备岗位所必需的其他条件。 
      （二）有以下情形之一的不得参加招聘考试 
        1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务处分的人员； 
        2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；  
        3.现役军人； 
        4.法律法规规定的其他情形。 
      （三）年龄：30周岁以内
      （四）学历：全日制大专及以上
      （五）专业要求：护理
      四、相关待遇

      此次招聘不属鄂州市中心医院招聘。由鄂州市中心医院指定的劳务派遣公司实行劳务派遣管理，签订劳务派遣合同，发放约定工资，并依法代缴社会保险（养老、生育、医疗、工伤、失业、大病）。

      试用期六个月，基础待遇为3000元(含社保五险单位缴纳部分，养老、生育、医疗、工伤、失业、大病)。

      试用期满考核合格后，月工资待遇约4000元～5000左右(含考核绩效及社保五险单位缴纳部分等)。聘用期满后，根据现实表现可继续聘用。

      五、招聘程序

      招聘流程：报名→资格审核→面试→试工→体检→签合同

      （一）报名 

       1.报名方式 

      本次招聘实行网上报名，使用微信扫描下方二维码报名，填写基本信息。

      2.时间安排 
      报名时间：2023年1月31日起
      3.资格审核
      资格复审由医院组织人事科和劳务派遣公司负责。 
      六、注意事项
      （一）资格审查贯穿招聘工作全过程，考生应仔细阅读招聘公告，所提供的证件和信息必须真实有效，一经查实有虚假证件和信息的取消考试资格或聘用资格。
      （二）应聘人员应保证所留手机号码畅通，因联系方式不畅造成无法通知本人的，后果由应聘人员本人负责。
      （三）考生参加考试时，必须携带第二代居民身份证。
      （四）联系人：徐老师    咨询电话：027-60660752。
      （五）本公告的内容由组织人事科负责解释。